Bewerber aufgrund Gesundheitszustandes ungeeignet – Nichteinstellung keine Diskriminierung
Bewerber aufgrund Gesundheitszustandes ungeeignet – Nichteinstellung keine Diskriminierung zu ArbG Siegburg, Urteil vom 20.03.2024 – 3 Ca 1654/23 Ergibt sich aus einem ärztlichen Attest, dass