50.000,00 EUR Nachzahlung für “Praktikum”
Ein Arbeitgeber stellte eine Mitarbeiterin als "Praktikantin" ein. Sie arbeitet mehr als 5 Jahre 43 Stunden pro Woche für ein Monatsgehalt von nur 300 Euro.…
Fristlose Kündigung bei Raubkopien am Arbeitsplatz
Das Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt (Urteil vom 26.05.2016 - 6 Sa 23/16) hat erneut in einem Fall entschieden, dass das illegale Laden privater Raubkopien am Arbeitsplatz eine…
Windhundrennen nach Abfindungen
Das Landgericht Düsseldorf (Urteil vom 12.04.2016 - 14 Sa 1344/15) hält es für zulässig, dass der Arbeitgeber bei offenen Abfindungsprogrammen ein Rennen um die höchsten…
„Dann gehe ich damit zur Presse“
Ein Arbeitnehmer, der seinem Arbeitgeber damit droht, die Presse einzuschalten, riskiert seinen Arbeitsplatz. Die Meinungsäußerungsfreiheit ist zwar ein hohes Gut und durch das Grundgesetz geschützt.…
Verein darf Arbeitsverhältnis mit Profifußballer befristen
Die den deutschen Profifußball in seinen Grundfesten erschütternde Entscheidung blieb aus. Ein Fußballverein der ersten Bundesliga darf Verträge mit Lizenzspielern auch weiterhin befristen. Dies hat…
Mehr zum Arbeitnehmerstatus
Der geplante neue § 611a BGB - Alter Wein in neuen Schläuchen Der Gesetzgeber will sich zwar noch immer nicht - wie jahrelang gefordert -…
Transfer von Arbeitnehmerdaten in die USA: „EU-US Privacy Shield“
Die EU und die USA haben sich auf neue Regelungen zum Datenaustaisch geeinigt. Justizkommissarin Vera Jourová teilte mit, sie habe detaillierte, schriftliche Informationen von US-Seite…